截至目前，由法國養(yǎng)老金改革引發(fā)的大規(guī)模罷工游行已持續(xù)半月有余，不僅涉及公交、能源、教育、醫(yī)療等眾多行業(yè)，還導致法國公共交通幾乎全線癱瘓。

       當地時間12月19日，法國總理菲利普與工會代表舉行會議，試圖平息罷工。但法國強硬派CGT工會領導人馬丁內 斯  在會后表示，工會決定于明年1月9日舉行進一步罷工和示威。

老齡化趨勢加快

       長期以來，法國一直奉行十分復雜的“多軌制”養(yǎng)老金體系，使部分行業(yè)退休人員長期享受高于平均水平的福利。由于這一復雜體系嚴重失衡，且持續(xù)拖累法國公共財政，法國政府于今年9月推出了“單一積分制”體系，以消除“特權群體”，并設定了64歲的基準退休年齡，鼓勵延遲退休。

       不過，這項法案很快就招致了鐵路、電力、警察等“多軌制”受益群體和工會的反對。馬丁內斯12月19日稱，工會在與菲利普總理就養(yǎng)老金改革計劃進行會談后，決定于明年1月9日舉行進一步的罷工和示威。

       然而，面臨養(yǎng)老金改革難題的不光是法國，在全球老齡化趨勢漸顯的背景下，包括美國、德國、日本在內的全球多國都出現(xiàn)養(yǎng)老金入不敷出的局面。

       據美國百科全書網站數據，2000年，只有德國、希臘、意大利、保加利亞和日本幾個國家的老齡化指數高于100（即65歲以上老年人比15歲以下兒童多）。而到2030年，預計所有發(fā)達國家的老齡化指數都將超過100，日本和歐洲一些國家的指數甚至將超過200。雖然發(fā)展中國家的指數要比發(fā)達國家低很多，但預計該指數的增長速度將會大于發(fā)達國家。

 伴隨老齡化出現(xiàn)的，還有經濟增長乏力和養(yǎng)老兩大問題。

       中國養(yǎng)老金融50人論壇特邀成員孫博告訴《國際金融報》記者，“一方面，老年人口占比上升會使社會財富創(chuàng)造能力和消費同時減少，導致經濟增長乏力；另一方面，生育率下降導致的養(yǎng)老金體系繳費能力下降，和預期壽命延長導致的支付壓力增加，最終會影響社會對老年人的保障能力。”

       武漢科技大學金融證券研究所所長董登新對《國際金融報》記者表示，“目前，人口老齡化已經是全球性大趨勢，而應對人口老齡化，除了鼓勵人口生育，就是延長法定退休年齡，加大勞動力供給，延長社保繳費時間，對沖養(yǎng)老金缺口壓力。”

       目前，德國養(yǎng)老金采用“轉移模式”，即在職人員繳納保險金“養(yǎng)活”老年人。為了彌補養(yǎng)老金缺口，德國已將退休年齡延至67歲，并推動稅改擴大財政來源，但出于對養(yǎng)老金制度的擔憂，越來越多的德國人已開始購買私人保險。

       日本則實行養(yǎng)老金領取年齡的“彈性制”，即老年人越遲領取養(yǎng)老金，領取金額就越高。但現(xiàn)實是，延期領取人員不增反減，也從側面反映出養(yǎng)老金對于日本老年人維持基本生計的重要性。

       而在物價高的韓國，養(yǎng)老金也同樣面臨錢不夠用的問題。為此，韓國政府一方面鼓勵老年人再就業(yè)，一方面鼓勵年輕人多繳、退休后多拿。但出于財政壓力和養(yǎng)老金余額等原因，改革仍存爭議，進展并不順利。

 “三支柱”模式為上策

 在孫博看來，“三支柱”養(yǎng)老金模式仍然是世界各國養(yǎng)老金改革的方向和趨勢。

       所謂“三支柱”，即第一支柱公共養(yǎng)老金，由政府財政兜底，保障國民基本養(yǎng)老；第二支柱職業(yè)養(yǎng)老金，由雇主和雇員繳費，提升養(yǎng)老保障水平；第三支柱是個人養(yǎng)老金，由個人繳費，增強個人自我養(yǎng)老能力。

       孫博表示，“‘三支柱’以及‘多支柱’養(yǎng)老金模式的核心在于,通過政府、企業(yè)和個人三方責任共擔實現(xiàn)養(yǎng)老金來源的多樣性，增強養(yǎng)老金體系可持續(xù)。”

 事實證明，“多支柱”模式做得較好的國家，養(yǎng)老金體系也更加健康。

       孫博說，“像荷蘭、澳大利亞等在‘墨爾本美世全球養(yǎng)老金指數’排名中比較靠前的國家，都是采取了比較典型的‘三支柱’模式。在主要經濟體中，‘三支柱’較健全的美國、英國養(yǎng)老金指數排名也要優(yōu)于‘三支柱’發(fā)展相對落后的日本和意大利。”

      目前，中國養(yǎng)老金體系實行的也是“三支柱”模式，但仍然存在規(guī)模總量小、結構不均衡、制度架構不完善以及市場化投資運營力度不足等問題。

 當前，我國的養(yǎng)老金主要依賴第一支柱，即國家基本養(yǎng)老保險，而二三支柱養(yǎng)老金僅占總量的20.85%。

       孫博認為，中國養(yǎng)老金改革應加快建立第三支柱個人養(yǎng)老金，形成的制度閉環(huán)，并著力擴大第二支柱企業(yè)年金覆蓋面，實現(xiàn)三支柱均衡發(fā)展。

       孫博還指出，我國第一支柱雖然采取社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合的制度，但個人賬戶卻長期空賬運作，與統(tǒng)籌賬戶混同管理。

      “所以建議進一步完善優(yōu)化第一支柱制度架構，將基本養(yǎng)老保險個人賬戶獨立出來，劃入第三支柱作為強制部分，在此基礎上再通過自愿繳費形成第三支柱自愿性部分。”

       孫博表示，這一方面有助于第一支柱清晰自身定位，減輕負擔，發(fā)揮兜底保障功能，也有助于擴大第三支柱的覆蓋面。

       截至2018年底，我國社保基金累計投資收益達9599億元，年均收益率為7.82%，相較一般儲蓄及理財，收益已經相當可觀。

       因此孫博認為，作為增加養(yǎng)老金積累的重要途徑，我國應當進一步加強養(yǎng)老金市場化投資運營力度。“首先，要擴大基本養(yǎng)老金委托投資規(guī)模，因為目前基本養(yǎng)老金委托投資規(guī)模8000多億元，尚不足結余總規(guī)模的16%，仍有很大空間。而且要進一步擴大企（職）業(yè)年金投資范圍，例如港股、海外、股權投資等”。